„learning business by doing business“

Dein Ziel ist es herauszufinden, ob jemand in die Rolle der Führungskraft passt? Du willst Teams entwickeln, damit diese näher zusammenrücken. Du willst, dass deine Mitarbeiter Grenzen austesten, um sich neu zu entdecken?. Anhand von individuell zu konzipierenden Führungs- oder Teamprojekten werden komplexe Zusammenhänge unterschiedlichster Themen praxisnah erlebt, spielend erlernt und ehrlich reflektiert: mit höchster Lerneffizienz in kürzester Zeit. Rein ins Erleben! Das Spielfeld Natur bietet herausragende Möglichkeiten dazu.